做事先做人，对一家做百年品牌的企业来说，也是如此。会稽山绍兴酒股份有限公司从点点滴滴入手，关心职工生活、保障福利待遇、重视技术成长，凝聚了人心，构建了和谐劳资关系。近日，该公司再次荣获省级“劳动保障诚信示范企业”称号。

        会稽山绍兴酒公司严格执行全员劳动合同制，曾多次被评为省级“劳动保障诚信单位”。多年来，该公司按时为每一位员工缴纳养老、工伤、生育、失业和医疗等五项社会保险，实现应保尽保。同时，免费为员工提供工作餐，职工结婚、生育、住院时及时送上慰问金，员工生日时送上生日蛋糕，免费办理图书借阅卡。公司还结合职工岗位实际，每年组织开展成品酒勾兑、酒脚沥干、糊泥质量、包坛口、煎酒等10项岗位操作技术比武，既培养了一批技术能手，又凝聚了人心、提升了职工的自我价值，为“会稽山”绍兴酒的品质提供确保。

        公司负责人表示，企业的诚信，为建立和谐的劳资关系奠定了基础，而和谐劳资关系，又为“会稽山，始于1743年，绍兴人爱喝的绍兴黄酒”这一品牌战略的实现起到了决定性的作用。